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Ann-Kathrin König
Ihre Expertin für Mitarbeitergewinnung

Menschen und Unternehmen nach vorn zu bringen und beim Wachsen zu unterstützen – das ist unsere Leidenschaft und Herzensaufgabe zugleich!

Eine starke Arbeitgebermarke mit Sogwirkung, Crossmediale Online-Recruiting Lösungen, schnelle und transparente Recruiting-Prozesse, sowie ein neues Mindset mit diesem der Mensch im Fokus aller Aktivitäten steht, gewinnen in der modernen Mitarbeitergewinnung immer mehr an Bedeutung!

Sie haben schon viel probiert, aber passende Mitarbeiter scheinen nach wie vor für Ihr Unternehmen einfach unerreichbar? Kostet Sie die Kandidatensuche viel zu viel Zeit – und noch mehr Energie? Dann ist es jetzt an der Zeit neue Wege im Recruiting zu gehen!

Als Experten für Mitarbeitergewinnung unterstützt ANN-KATHRIN KÖNIG | Unternehmens- & Personalberatung Sie und Ihr Recruiting-Team dabei, sich auf die Veränderungen am Markt und die Innovationen einzustellen!

Wir zeigen Ihnen den Kurs im Meer der digitalen Recruiting-Möglichkeiten und unterstützen Sie bei der erfolgreichen Neuausrichtung Ihrer Prozesse. Gemeinsam bringen wir Ihr Personalmarketing auf das nächste Level, entwickeln ein einzigartiges Employer Branding Konzept und schaffen so einen nachhaltigen Mehrwert für Ihren Unternehmenserfolg!

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft Ihrer Mitarbeitergewinnung.

Darauf können Sie sich verlassen

  • Geschäftsführer, Personalleiter und die Personalabteilung werden maßgeblich entlastet.
  • Sie haben einen elementaren Wettbewerbsvorteil.
  • Sie erhalten einen individuellen Fahrplan für Ihre zukünftigen Recruiting-Aktivitäten.
  • Sie senken Ihre Einstellungs- und Recruiting-Kosten.
  • Sie verringern die Fluktuationsrate.
  • Sie entwickeln eine authentische und unverwechselbare Arbeitgebermarke.
  • Sie sparen wertvolle Zeit.
  • Sie steigern die Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens.

Eine Auswahl unserer Beratungsfelder

  • Interne Recruiting-Möglichkeiten erfolgreich nutzen
  • Status quo Analyse
  • Candidate Experience – durch konsequentes, bewerberzentriertes Handeln positive Erlebnisse schaffen und nachhaltige Beziehungen aufbauen
  • Wie transparent und schnell ist Ihr Bewerbungsprozess und wie modern Ihre Infrastruktur (Automatisierung!)?
  • Benefits schaffen und kommunizieren! Warum bei Ihnen bewerben und arbeiten?
  • Erstellung von Anforderungs-, Stellen- und Bewerberprofilen (Personas)
  • Wir entwickeln gemeinsam Ihr Employer-Branding-Konzept und machen Sie zur 1. Wahl
  • Umsetzungsbegleitung von Employer-Branding-Maßnahmen (sowohl internes, als auch externes EB)

Mit uns finden Sie Mitarbeiter, die rundherum zu Ihrem Unternehmen passen.

Von der Website bis zum Jobportal – online Touchpoints für Bewerber

  • Überarbeitung oder Erstellung zielgruppengerechter Stellenanzeigen und gezielte Vermarktung mit KI
  • Arbeitgeberfilme – Kamera läuft, Film ab
  • Ihre Mitarbeiter als Marken-Botschafter
  • Interne Kommunikation – Spitzenkräfte ans Unternehmen binden und Nachwuchskräfte begeistern
  • Ihre Karrierewebseite 4.0
  • EDV (Bewerbermanagementsysteme und Mitarbeiterempfehlungsprogramme)
  • Storytelling – mit authentischen Geschichten die passenden Mitarbeiter anziehen
  • Von der Website bis zum Jobportal – Zielgruppenmarketing „Touchpoints“ in und außerhalb des Unternehmens
  • Karriere-Events – Beratung, Konzeption, Umsetzung: Wir unterstützen Sie bei internen wie externen Events.
  • Analyse und Optimierung Ihrer Recruiting-Prozesse
  • Die richtigen Recruiting-Kanäle für Ihre Zielgruppen
  • Social-Media-Recruiting – was brauchen Sie wirklich?
  • Recruiting und Retention über XING, LinkedIn, Facebook & Co.
  • Corporate Publishing – überzeugende Kommunikation von der Recruiting-Broschüre bis zum Trainee-Newsletter.
  • Der richtige Einsatz und Umgang mit Bewertungsportalen
  • Beratung zum Aufbau, Ausbau und zur Pflege Ihrer eigenen Kandidatenfamilie
  • Wie transparent und stichfest ist Ihre Personalplanung und Altersstrukturanalyse?
  • Wie gut ist Ihr Onboarding?
Die Umsetzung der ausgearbeiteten Marketingaktionen erfolgt natürlich immer in Zusammenarbeit mit Ihrer Marketingabteilung- und HR-Abteilung bzw. Ihrer hauseigenen Marketingagentur oder auf Wunsch auch mit unseren erfahrenen Agenturpartnern.

Unser Angebot

Jetzt anrufen und bei der Mitarbeitersuche schneller ans Ziel kommen!

Telefon: 0451 - 58 53 70 10

Unsere Werte – Ihr Erfolg!

Erfolgreiches Recruiting

Zielorientiert

Ihr Erfolg ist unser Ziel. Dafür ist unser Team täglich im Einsatz und dafür setzen wir auf die modernsten Technologien.
Nachhaltiges Recruiting

Nachhaltig

Wir legen Wert auf langfristigen Erfolg. Mit unserer 360°-Recruiting-Strategie finden Sie Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft zu Ihrem Unternehmen passen.
hochkarätig Recruiting

Hochkarätig

Keine Kompromisse, wenn es um Ihre zukünftigen Mitarbeiter geht! Engagement, höchste Sorgfalt, Vertraulichkeit und absolute Diskretion stehen bei der Durchführung Ihrer Projekte an oberster Stelle.
Überzeugendes Recruiting

Überzeugend

Wir steigern Ihren Recruiting-Erfolg.
Individuelle Beratung oder gezielte Unterstützung – als strategischer Partner an Ihrer Seite finden wir praktische Lösungen.
Transparentes Recruiting

Transparent

Kontinuierlicher Dialog ist für uns selbstverständlich. Wir informieren Sie laufend über aktuelle Fortschritte im Projekt.
Entlastendes Recruiting

Entlastend

Als Experten für Mitarbeitergewinnung teilen wir gern unser Know-How und beraten, schulen oder entlasten Ihre Personalverantwortlichen und Ihr Unternehmen.
Landwege - Referenz 360°-Recruiting
Bemerkenswert passende Bewerber

„Wir waren begeistert von der Zusammenarbeit mit Frau König. Sie hat eine bemerkenswerte Fähigkeit, sich nicht nur in die professionellen, sondern auch menschlichen Anforderungen unserer Ausschreibungen einzuarbeiten. Sie versteht es hervorragend, passende Bewerber für die von uns zu besetzenden Profile zu ermitteln.“

Tina Andres – EVG Landwege eG – Vorstand

Eine Auswahl unserer Branchen

IT

JAVA Entwickler

Senior .Net Entwickler

Softwarearchitekt Embedded Systems

Teamleiter IT Consulting

Microsoft Sharepoint Consultant

Leiter SAP BI

Frontend Entwickler

Softwareentwickler C#

iOS-Entwickler

Head of Global SAP

IT Inhouse Consultant CRM

IT Systemadministrator

IT-Consultants / IT-Berater

Big Data Engineer

Abteilungsleiter IT Schwerpunkt Industrie 4.0

Junior Steuerberater

Wirtschaftsprüfer

Bilanzbuchhalter

Steuerberater im Bereich Internationales Steuerrecht / Verrechnungspreise

Steuerberater für die Mittelstandsberatung

Alleinbuchhalter

Steuerfachwirt

Teamleiter Steuern

(Senior) Manager Corporate Tax

Bilanzbuchhalter Bachelor Accountant Rechnungswesen International

Ingenieur Technische Überwachung Mechanik

Entwicklungsingenieur/-in Automatisierungstechnik / Steuerungstechnik

Recruiting Specialist

Marketing Manager

Projektleiter Medizintechnik

Technischer Leiter Prüflabor | Mess- und Prüftechnik

Fertigungsleiter Bulkherstellung

Supply Chain Manager

SPS-Programmierer als Process Engineer

Projektleiter im Bereich Elektrotechnik

Senior Projektingenieur Automation Leittechnik

Kundenberater/in Sanitär-Heizung-Klima

Kaufmännischer Leiter Bereich IT

Leiter Qualitäts- und Umweltmanagement

Gemeinsam erfolgreich: Eine Auswahl unserer Kunden

Logo Heinr. Hünicke
Logo Hollendorf & Kollegen
Logo Jürs GmbH
Logo Topmotive
Logo Naturstein Wolf
Logo Hugo Hamann
Logo Pelzgroup
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Logo Autec
Logo Argon
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Logo Treuhand-Gesellschaft
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Logo ID-Net
Logo SHMF
Logo Steuerhaus
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Logo Volvo Engler

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kostenlos, ca. 30 Minuten

Verlieren Sie keine Zeit im Internet! Klären Sie am besten direkt mit uns, ob und wie wir Sie bei Ihren aktuellen Herausforderungen unterstützen können.

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Anmerkung: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die ständige parallele Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen. Bei uns zählt der Mensch und die Individualität - egal ob männlich, weiblich oder unentschieden.